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記事の書き方・ライティング

SEO記事の構成案・タイトル・見出しの作り方から、句読点や冗長表現を減らす日本語の整え方、取材やインタビューの進め方、Webライターとして仕事を得るまでの実務までを扱います。

職業インタビューの質問例50選｜答えを具体化する聞き方と質問数の目安

職業インタビューで使える質問例50選を5つのブロックに分けて掲載。答えが一般論で終わる原因と直し方、中学生や高校生が取材するときの段取り、質問数の目安までまとめました。

紹介記事が読まれない原因は文章力ではなく、書く前に集めた材料の不足にあります。誰が語るかで分かれる3つの型、共通する4ブロックの構成、ジャンル別に外せない取材項目を制作会社の視点で解説します。

社員インタビューを、採用サイト・社内報・オウンドメディア・動画という4つの型に分けて整理しました。掲載先で変わる読者と質問、他社の実例の見方、過去から未来へ並べる設問の組み立て、公開前に決めておく取り決めまで扱います。

社内インタビューを社内報の企画として行うときの進め方をまとめました。読者が同じ会社の社員だからこそ変わる質問の選び方、目的別の質問例、人選、当日の進行、原稿確認と社内調整までを記事制作の現場から整理しています。

監修者情報には氏名と資格だけでなく、監修した範囲と監修した日まで載せると、読者が確認の中身を判断できます。監修者と著者の違い、探し方と依頼の手順、監修料の目安に加え、指摘を毎回原稿に残す社内の監修体制の作り方をまとめました。

監修とは、内容を確かめたうえで名前を出し、正しさに責任を負う立場を指します。監督・編集・校閲との違い、Web記事で監修が求められる理由、費用と期間の目安、依頼前に決めておく監修範囲の項目を、記事制作の現場から整理しました。

構成案は記事・Webサイト・映像で決めるものが違います。分野ごとの位置づけとワイヤーフレームとの線引き、記事の構成案を作る前に固める5項目、作る手順、見出しの並べ方、つまずきやすい型を制作会社の視点でまとめました。

構成案のテンプレートは記事・提案書・サイト構成図で中身が違います。記事の構成案に並ぶ10項目がそれぞれ何を書く欄なのか、上から順に埋めない理由、記入済みの例、テンプレートが機能しなくなる原因までを記事制作の実務からまとめました。

校正の発注先4種類の使い分け、文字単価とページ単価の読み方、依頼メールに書く項目、初校から責了までの工程を制作側の視点で整理しました。見積もりが割れる理由と、赤字を誰が反映するかの決め方も扱います。

文章構成の基本5パターンとPREP法などの型を整理したうえで、どの場面でどの型を選ぶのかという判断基準まで解説します。構成の作り方5ステップ、伝わらない構成に共通する原因と点検方法も紹介します。

採用サイトの社員インタビューについて、募集職種から人選と本数を決める考え方、1本の記事に入れる要素と並べる順番、質問の作り方、退職者の記事の扱いまでを工程順に整理しました。

採用サイトの社員インタビューを、1本ずつではなく並びで設計する考え方をまとめました。求職者の不安から逆算する人選と質問、当日の座組み、原稿確認の進め方、公開後の更新までを記事制作の現場から整理しています。